Có được hưởng lương Cty khi đi phỏng vấn Cty mới trong thời gian 45 báo trước
- Chi tiết
- Viết bởi Thành lập, giải thể doanh nghiệp, công ty
Do công ty tôi nằm trong diện tình hình kinh tế khó khăn không có công trình và yêu cầu cắt giảm nhân viên. Tôi là người kí hợp đồng với Cty vô thời hạn và được công ty báo trước 45 ngày . Trong khoãng thời gian này Cty hỗ trợ và tạo điều kiện cho tôi xin nghỉ để đi xin việc.
Điều tôi muốn hỏi là :
Tôi có được hưởng lương trong những ngày tôi đi xin việc không?
Trong thời gian đợi chờ câu trả lời xin chân thành cảm ơn các luật sư.
Chào bạn !
TLLAW.VN xin tư vấn luật doanh nghiệp như sau:
Trong thời gian cty cho ban nghỉ việc có báo trước 45 ngày khi đó cty đã tuân thủ thời hạn báo trước khi chấm dứt hợp đồng do đó cty chỉ trả lương cho những ngày bạn đang làm việc còn thời gian bạn nghỉ việc thì cty sẽ không có nghĩa vụ trả lương.
Hãy nhấc máy gọi số 0394721077 - 0373844485 để được sử dụng dịch vụ tư vấn luật doanh nghiệp tốt nhất
Công ty chúng tôi luôn có đội ngũ luật sư giỏi, uy tín, và có tính chuyên nghiệp, tính quốc tế cao. Để đáp ứng đầy đủ yêu cầu của khách hàng.
“ Thành công của khách hàng là thành công của TLLAW.VN ”
- dịch vụ luật sư doanh nghiệp
- dịch vụ soạn thảo hợp đồng
- dich vu thanh lap cong ty
- dịch vụ thành lập doanh nghiệp
- hop dong lao dong 2014
- hop dong lao dong duoi 3 thang
- hop dong lao dong nam 2014
- luật sư doanh nghiệp
- luật sư soạn thảo hợp đồng
- luật sư tư vấn doanh nghiệp
- thanh lap cong ty gia re
- tu van luat lao dong
- tu van phap luat lao dong
- tu van ve luat lao dong
- van ban hop dong lao dong
Thông tin luật mới nhất
Thông tin luật cũ hơn
- Doanh nghiệp không trả lương cho người lao động trong thời gian thử việc (28/05/2022)
- Kiện công ty đã thanh lý hợp đồng mà không trả lương (28/05/2022)
- Hợp đồng lao động bán thời gian có được tính trong báo cáo quyết toán thuế (28/05/2022)
- Hợp đồng lao động trong thời gian thử việc (28/05/2022)
- Trả lương trong thời gian đào tạo (28/05/2022)
- Nâng lương theo thời gian làm việc (28/05/2022)
- Lương trong thời gian thử việc (28/05/2022)
- Nghĩ trong thời gian thử việc không được hưởng lương (28/05/2022)
- Có quyền trừ lương vì không thu được công nợ (28/05/2022)
- Giảm lương trong thời gian thử việc (28/05/2022)